ΕΡΩΤΗΣΗ
ΚΡΙΣΕΩΣ: Ωρομίσθιος ή ταμείο ανεργίας; |
Ιδού η
απορία συνάδελφοι και σεβαστοί άρχοντες του Υπ.Ε.Π.Θ… |
|
Έχουμε και λέμε: |
Σχολείο: |
α) 11 ώρες = περίπου 300 ευρώ |
β) Μισθοδοσία: ανά άγνωστο χρονικό διάστημα |
γ) Μερικά ένσημα και |
δ) 3-4 μήνες προϋπηρεσίας πάνω από τους 48 στη
…συλλογή μου. |
Ταμείο ανεργίας του ΟΑΕΔ: |
α) 0 ώρες = 418 ευρώ |
β) «Μισθοδοσία»: μηνιαίως (σταθερά) |
γ) Όχι ένσημα |
δ) Όχι προϋπηρεσία |
Παλαιότερα, δεν θα το σκεφτόμουν καθόλου. «Για την
προϋπηρεσία» θα έλεγα. Σήμερα, τα πράγματα είναι πολύ διαφορετικά. Θα το
διαπιστώσετε παρακάτω… |
Άραγε …αξίζει τον κόπο; |
|
ΕΜ ή ΕΜ16 – ο «άγνωστος
κλάδος» |
Θυμάμαι που μας έλεγαν οι
παλαιότεροι, «μαζέψτε προϋπηρεσία, δεν θα πάει χαμένη»… Και είχαν
δίκιο! Όντως, δεν πάει χαμένη η προϋπηρεσία, φαίνεται κάθε χρόνο στους
πίνακες αξιολόγησης. Στοιβάζεται ο ένας μήνας πάνω στον άλλο σα να είναι
σακιά με αλεύρι… «Ατυχής παρομοίωση» θα πουν κάποιοι. Όχι κύριοι,
τουλάχιστο αν ήταν σακιά με αλεύρι δεν θα πεινούσαμε… |
Αναρωτιέμαι όμως αν
τελικά άξιζε τον κόπο όλη αυτή η «συλλογή προϋπηρεσίας». (Ποιος μιλάει,
εγώ με τους 48 μήνες) Κάντε – αν θέλετε – ένα κόπο και ρίξτε μια ματιά
στους πίνακες των ΕΜ για τα μουσικά σχολεία (πίνακες
αξιολόγησης ωρομισθίων / παραδοσιακά όργανα). Εκεί θα δείτε τους
συναδέλφους μου με 90, 100, 110 μήνες προσφοράς, που με σκυμμένο το
κεφάλι, μαθημένοι πια στην εκμετάλλευση, χρόνο με το χρόνο αυξάνουν και τη
δική τους συλλογή… Ντρέπομαι… Ίσως και για λογαριασμό κάποιων που προφανώς δε
γνωρίζουν το ρήμα, αλλά και το σωστό να λέγεται… |
Σωστό επίσης – κατά
την ταπεινή μου άποψη πάντα – το ότι η ηγεσία του Υπ.Ε.Π.Θ.
έκανε καλή δουλειά φέτος. Διορισμοί, προσλήψεις αναπληρωτών και ωρομισθίων
από το Σεπτέμβριο, ποιος το φανταζόταν!; Καιρός ήταν, κάποια στιγμή έπρεπε να
γίνουν κι αυτά… Αναμφισβήτητα, το Υπ.Ε.Π.Θ. αξίζει
συγχαρητήρια τουλάχιστο για φέτος. Αλλά… (όχι που δεν θα υπήρχε «αλλά»)
Επιτρέψτε μου να σταθώ λιγάκι στους διορισμούς… |
Διορίζονται οι 30μηνίτες ΠΕ, ΤΕ, ΔΕ. Διορίζονται οι 24μηνίτες που έχουν στο
ιστορικό τους έστω μια επιτυχία σε διαγωνισμό του ΑΣΕΠ
(και πολύ καλά κάνουν). Σταθείτε όμως ρε
παιδιά (συγνώμη για το «ρε»)! Γνωρίζει κανείς – πέρα από τους
μουσικούς – ότι υπάρχει κλάδος «ΕΜ»;;;
Κι ερωτώ με τον τρόπο αυτό γιατί όταν κάποτε αναφέρθηκε σε συναδέλφους
άλλων ειδικοτήτων με πέρασαν για τρελό! Για καλό και για κακό λοιπόν και για
όσους με τιμούν δείχνοντας ενδιαφέρον, ας σας συστήσω: |
Ο «κλάδος» ΕΜ στην πραγματικότητα δεν είναι καν κλάδος! Είναι το
κωδικό όνομα των διδασκόντων παραδοσιακών οργάνων (μη απόφοιτων Γ΄/θμιας Εκπ/σης) που εργάστηκαν ή/και εργάζονται στα μουσικά
σχολεία. Το «βάπτισμα» αυτό, έδωσε το Υπ.Ε.Π.Θ. με
το Ν.3475/2006 όταν κάποια στιγμή αποφάσισε να «ξεκαθαρίσει» τα πράγματα για
τους μουσικούς, διότι αρχικά εργάζονταν οι πάντες ως ΠΕ16. Ο εν λόγω νόμος
όρισε τους κλάδους ΠΕ16.01 για απόφοιτους Μουσικολογίας και Μουσικής
Επιστήμης και Τέχνης, ΠΕ16.02 για απόφοιτους Λαϊκής και Παραδοσιακής Μουσικής
και ΤΕ16 για απόφοιτους Ωδείων. Κάπου παρακάτω ο ίδιος νόμος ορίζει ότι για
τα παραδοσιακά όργανα και την άσκηση στα εργαστήρια, σε περίπτωση έλλειψης
υποψηφίων εκπαιδευτικών του κλάδου ΠΕ16.02 προσλαμβάνονται Εμπειροτέχνες
Ιδιώτες με ωριαία αντιμισθία! Ιδού λοιπόν οι ΕΜ! |
|
Οι συνέπειες του …νόμου: |
Οι άλλοτε ΠΕ16 καθηγητές
παραδοσιακών οργάνων (κι εδώ να διευκρινίσω ότι κανείς τους δε ζήτησε την
επωνυμία αυτή, αντιθέτως, τους δόθηκε), έγιναν μέσα σε μια μέρα «ιδιώτες»
(ούτε καν καθηγητές) και τους στερήθηκε κάθε δικαίωμα στην
αναπλήρωση και το διορισμό. Μετέπειτα, προφανώς για να μην
αισθάνονται αδικημένα «τα παιδιά» μετά από τόσα χρόνια προϋπηρεσίας, τους
δόθηκε το δικαίωμα να εργάζονται έως και 20 ώρες εβδομαδιαίως, ως
ωρομίσθιοι φυσικά(!). |
Αναρωτήθηκε άραγε κανείς
γιατί αυτοί οι άνθρωποι (ΕΜ) παραμένουν – όσοι
απέμειναν τουλάχιστο – στα μουσικά σχολεία και μάλιστα οι περισσότεροι
από τον πρώτο κιόλας χρόνο λειτουργίας τους; Μήπως περίμεναν ή/και περιμένουν
το αυτονόητο; Μήπως τους αξίζει κάτι παραπάνω από αυτό που «απλόχερα» τους
χάρισε το Υπ.Ε.Π.Θ.; Και αναφέρομαι σε αυτή την
παράταση εργασίας/ομηρίας κάτω από τις γνωστές συνθήκες της «ωρο-αμίσθιας», τα λιγοστά
ένσημα και την κάποια παραπάνω προϋπηρεσία στη «συλλογή» τους. Προϋπηρεσία άχρηστη
βέβαια – μέχρι στιγμής – αφού χρησιμοποιείται αποκλειστικά και μόνο στους
πίνακες αξιολόγησης για να προσληφθούν ως ωρομίσθιοι. Ούτως ή άλλως, υπάρχει ημερομηνία
λήξης, μόνο που αυτή δεν είναι γνωστή (ακόμα). Διότι βλέπετε, κάθε
νέος ΠΕ16.02 προτάσσεται αυτομάτως των συναδέλφων του ΕΜ
στους πίνακες της ειδικότητάς του, ακόμα και χωρίς προϋπηρεσία. Για να
μην παρεξηγηθώ όμως, να ξεκαθαρίσω ότι συμφωνώ απόλυτα με την πρόταξη των
αποφοίτων Γ΄/θμιας.
Διαφωνώ καθέτως δε, με την «εκδίωξη» των ήδη υπαρχόντων καθηγητών
παραδοσιακών οργάνων! Βλέπετε, κάποιοι από εμάς δεν είχαν την τύχη να
δουν στο μηχανογραφικό τους τέτοιου είδους σχολές, γιατί φυσικά δεν υπήρχαν!
Έτσι άρχισαν όλα. Προσλήφθηκαν παραδοσιακοί
μουσικοί (ως ΠΕ16) οι οποίοι έπρεπε να αποδείξουν μουσικές γνώσεις και
καλλιτεχνική εμπειρία. «Έστησαν» τα σχολεία, κόπιασαν στη διδασκαλία,
απέσπασαν βραβεία σε μαθητικούς αγώνες, «έστειλαν» μαθητές σε μουσικές σχολές
της Γ΄/θμιας Εκπ/σης και όλα αυτά υπό
ψυχοφθόρου καθεστώτος ομηρίας, διαρκούς αβεβαιότητας, ωρομίσθιας εργασίας. |
|
Το «ευχαριστώ»: Εξαιρέθηκαν από τις διαδικασίες
μονιμοποίησης 30μηνιτών των νόμων 3255/2004 και 3475/2006 αλλά και του
πρόσφατου Ν.3687/2008… |
Ωστόσο, η σημερινή ηγεσία
του Υπ.Ε.Π.Θ. υπήρξε ανοιχτή στο να δοθεί λύση. Κατά
τη διαδικασία ψήφισης του προαναφερθέντα Ν.3687/2008, προτάθηκε από την
πλευρά της αντιπολίτευσης μια εφάπαξ ρύθμιση με προσωποπαγείς θέσεις αορίστου
χρόνου. Η κυβέρνηση προσέλαβε θετικά την πρόταση αυτή – επισημαίνοντας ότι
είναι και στις δικές της προθέσεις μετά την υποβολή των αιτημάτων από τους
εκπροσώπους της συγκεκριμένης κατηγορίας μουσικών – και δεσμεύτηκε να την
υλοποιήσει κατόπιν επεξεργασίας σε επόμενο νομοσχέδιο με μορφή διάταξης
(για όσους ενδιαφέρονται τα πρακτικά υπάρχουν). Πληροφορίες - αρχικά -
ήθελαν την πραγματοποίηση της ρύθμισης έως τις 15 Αυγούστου 2008. Αργότερα
μετακινήθηκαν προς τα τέλη του ιδίου μήνα, έπειτα αρχές Σεπτέμβρη και στη
συνέχεια στα τέλη. Οι πιο πρόσφατες πληροφορίες όμως, προς έκπληξη πολλών
από εμάς, παρουσιάζουν τη ρύθμιση σε στάδιο «αιωρούμενης
ιδέας» τυπωμένης σε κάποιο χαρτί που «κάνει βόλτες» από γραφείο σε γραφείο
εντός του υπουργείου… |
Μακάρι οι πληροφορίες
αυτές να αποδειχθούν αβάσιμες και ψευδείς. Μακάρι να βγω ψεύτης – που λένε –
και η υπόθεση να κινείται θετικά όπως άλλωστε διαβεβαίωναν μέχρι πρότινος
στελέχη του υπουργείου… |
|
- Κρεμόμαστε από τα χείλη σας κύριοι και …αν
μπορείτε να με βοηθήσετε παραθέτοντας τη γνώμη σας για το προσωπικό μου
δίλημμα, θα το εκτιμούσα ιδιαιτέρως. Σε κάθε περίπτωση, η άποψή σας σεβαστή… |
|
Ευχαριστώ για την υπομονή σας. |
|
Κατερίνη, 19.09.2008 |
|
Με εκτίμηση, |
Ευθύμιος
Ε. Λολοσίδης Πηγή: Alfavita |